Социальная ответственность

С момента основания в 1945 г. этика поведения всегда была глубоко встроена в семейное предприятие HARTING. Своей концепцией создания ценности для людей мы заложили фундамент для целей нашей компании, направленной на эффективность и устойчивое развитие.

Эти ценности можно почувствовать внутри нашей компании. Их воплощают в жизнь приблизительно 5000 сотрудников в своей ежедневной работе. Наши награды, в том числе Railsponsible или многочисленные награды за преданность социальной ответственности с золотым статусом от рейтингового агентства EcoVadis, свидетельствуют о нашем понимании корпоративной социальной ответственности. КСО означает «корпоративная социальная ответственность».

В HARTING мы берем на себя социальную ответственность и просчитываем экономические, технологические, социальные и экологические последствия своих решений и действий. HARTING добровольно вносит свой вклад в благополучие и устойчивое развитие мирового сообщества в тех местах, где она ведет свою деятельность, в пределах своих возможностей и в сферах своей деятельности. Мы руководствуемся признанными во всем мире этическими ценностями и принципами, в особенности порядочностью, честностью и уважением прав человека.

Сертифицированная система управления корпоративной социальной ответственностью

HARTING принимает на себя социальную ответственность и руководствуется международным стандартом ISO 26000 «Руководство по социальной ответственности». В филиалах компании действует сертифицированная система управления корпоративной социальной ответственностью.

  • HARTING Deutschland GmbH & Co. KG
  • HARTING Electric GmbH & Co. KG
  • HARTING Electronics GmbH и
  • HARTING Stiftung & Co. KG

В основе этой сертификации лежат национальные стандарты ONR 192500 Австрии и RS 10 Испании, которые охватывают основные темы ISO 26000 и задают четкие требования к реализации социальной ответственности. ISO 26000 является руководством и не подлежит прямой сертификации.

Кодекс поведения ZVEI

HARTING также берет на себя соблюдение Кодекса поведения Центрального отраслевого объединения производителей электротехники и электроники Германии (Zentralverband der Elektrotechnik- und Elektronikindustrie, ZVEI), задающего принципы социально ответственного корпоративного управления и созданного на основе ISO 26000.

Наша преданность корпоративной социальной ответственности

Преданность HARTING Technology Group социальной ответственности в 2017 г. была признана и отмечена наградой от Railsponsible, инициативы железнодорожной отрасли, а в 2015 г. – наградой Supplier Sustainability Award 2015 от компании Bombardier Transportation.

Кроме того, рейтинговое агентство EcoVadis присвоило HARTING Foundation & Co. KG золотой статус третий раз подряд. Это включает нас в лучшие пять процентов производителей электронных компонентов в отношении социальной ответственности.

Компания HARTING получает награду в области корпоративной социальной ответственности Railsponsible от Европейской железнодорожной отраслевой ассоциации