Vårt ansvar

”Vi ska vara goda förebilder!”*

*Rafael Laguna de la Vera, grundare av agenturen för disruptiva innovationer, 1964–idag

”Ämnena hållbarhet och socialt ansvar är viktigare idag än någonsin.” Det här eller någonting liknande skulle kunna inkluderas i en valfri text om miljöskydd. Här kan du läsa varför det varit en del av HARTING:s företags-DNA sedan företagets grundande. 

I vårt familjeföretag är frågan bakom allt vi gör: Vilken skillnad kommer våra handingar göra? Det avgör hur morgondagen kommer att se ut.

Från vänster: Philip Harting, Margrit Harting, Maresa Harting-Hertz och Dietmar Harting

Det avgör vilken framtiden för barn och barnbarn. Vi vill vara goda förebilder. Det gör att ”Tillväxt behöver rötter” innebär mer för oss än bara att svara upp mot rättsliga krav. Framförallt behöver vi en inneboende motivering och vilja att göra skillnad – för oss alla. Från de små detaljerna i vardagen till de stora framtidsvisionerna.

Som familjeföretag förenar vi kontinuitet med en vilja till innovation och lojalitet med lokalsamhället, med en kosmopolitisk inställning. För oss innebär det ansvarstagande för människor och miljön. Vi formar inte bara en beboelig planet för våra kommande generationer. Vi gör framtiden möjlig!

Dietmar Harting
Styrelseledamot, partner, företagsgruppen HARTING Technology

Små ting kan förflytta berg. Redan Marie Harting visste detta. Tack vare hennes stora miljöintresse för över 75 år sen hittade hon fyrklöver på en lucktomt. Hon tolkade det som ett tecken på att Eselkamp skulle bli hem för deras familj och HARTING.s högkvarter.

Growth needs roots – Sustainability and Social Responsibility at HARTING

För oss är fyrklövern fortfarande ett turtecken men även en symbol för skyddet och bevarandet av biodiversiteten och det unika hos naturen. Fyrklövern skapades för länge sen och är fortfarande en ledstjärna för våra kommande handlingar. På det sättet blev en liten början senare någonting stort och hållbart. 

Och vi har stora planer – om och igen. Men vår framgång är inte tur utan resultatet av våra gemensamma ansträngningar. Vår vision stödjer våra handlingar: Vi vill forma framtiden med teknik för människor” och ”Vi vill ge mervärde för människor”. Vår fyrklöver ger en kompass för att leda våra handlingar i riktningen mot en framtid som är värd att leva.

Det resulterar i fyra riktlinjer som vi följer:

Skydda genom att se och agera.

Genom att klicka på länken kommer du till företagsgruppen HARTING Technologys externa whistleblower-system.

Certifieringar

Ladda ned våra certifikat för Corporate Social Responsibility (CSR)


 

Get in touch
CSR Corporate Social Responsibility
Kontaktperson